1．勞動機會成本：對于勞動者在決定勞動時，閑暇就是勞動的機會成本之一。當然，對于失業(yè)者來說失業(yè)救濟金也構(gòu)成了勞動的機會成本。實際上，對于一個勞動者來說，選擇哪一種就業(yè)方式才真正有意義的決策。對于，不同的就業(yè)方式的選擇，應(yīng)當取決于其他就業(yè)方式的凈收益比較。

　　2．勞動力再生產(chǎn)成本：勞動力再生產(chǎn)成本也就是勞動力價值，為生產(chǎn)和再生產(chǎn)勞動力所必需的生活資料價值，具體地說包括以下三個部分：維持勞動力自身所必需的生活資料的價值，用于再生產(chǎn)其它的勞動力；繁衍后代所必需的生活資料的價值，用以延續(xù)勞動力的供給；必要的教育和培訓費用，用以培訓出適合其生產(chǎn)所需要的勞動力。

　　3．其他成本：對于勞動者而言，在選擇就業(yè)與否及其具體方式的時候，諸如具體工作環(huán)境、工作壓力和風險也是影響其決策的一個重要因素，構(gòu)成了勞動供給的一項成本。